东莞人社系统：全力做好服务企业复工复产工作

　　东莞人社系统：全力做好服务企业复工复产工作

 

　　疫情当前，东莞人社系统上下齐心，群策群力，全力做好服务企业复工复产工作，各人社分局也积极行动起来，以最大的热情投入到企业复工复产工作中。

 

　　清溪人社分局积极配合市人社局，主动对接云南省昭通市人社部门，在摸清了这些地方因疫情原因暂未返莞的员工情况后，分企业登记造册，再以包专车形式“点对点”地接回东莞，送回到企业工作岗位。

 

　　2月16日下午，一辆车头上挂着“镇雄县劳务输出专用车”横幅的长途大巴经过26小时的长途跋涉，缓缓驶进位于清溪镇的东莞市协创数据技术有限公司大门。厂门口，东莞市人社局、清溪镇的有关同志早已在此做好准备，迎接大巴上的乘客到来。

 

　　“车上47名乘客都来自云南省昭通市镇雄县，除了1名镇雄县的随车工作人员，1名专职医生，其他45人都是协创数据技术公司的员工。随后,还将有两辆大巴将陆续抵达，该公司一共有148名镇雄员工乘坐专车返岗。如果没有两地人社部门的大力协助，我们的员工不可能这么快就平安顺利地回到东莞。”企业负责人马亚东高兴地说。

 

　　自2月10日复工复产以来，凤岗镇人社分局全力收集企业岗位需求等相关信息。截至目前，凤岗镇企业用工总需求缺口达到1万多人。

 

　　“很多员工还没有过来，或者来了也不能马上投入到工作，所以当前工厂人员还是很紧缺，希望能尽快缓解用工需求。”凤岗企业负责人表示。

 

　　鉴于此，凤岗镇人社分局将原定于近期举办的12场中小型现场招聘会，及凤岗镇“春风行动”大型公益性现场招聘会改为线上招聘会。企业可通过政府搭建的网络求职招聘绿色通道，让更多求职者在家找工作

 

　　另外，凤岗镇人社分局还通过“东莞市人力资源和社会保障局”官方网站和“东莞就业创业服务”微信公众号、“凤岗镇辉龙公共招聘服务点”“凤岗劳务大市场”网上招聘平台等多个渠道进行发布。

 

　　德彩光电有限公司，是一家专业从事LED显示屏的开发、生产、销售为一体的综合高科技生产型企业。

 

　　“2月17日是企业正式复工第一天，工人返岗率约40%，各车间生产线有序运行。”德彩光电公司行政主管谢卓明表示。该公司在正月初二就镇人社等相关部门的协助下制定了防控应急预案，采购防疫物资。

 

　　截至目前，谢岗镇人社分局已派出工作人员深入1000多家企业，按照“网格化”疫情防控的方式开展督导工作，实现全镇企业督导全覆盖，确保各企业把复工复产和防疫防控落实到位。

 

　　东坑分局细化了村（社区）人力资源服务站责任，协助开展村属地企业的防控工作和就业用工服务。

 

　　组织分局和村服务站人员以实地走访、电话通知等形式，摸排企业复工情况和企业重点疫区员工情况。

 

　　成立企业复工复产专项工作小组，抽调6名同志配合镇防控指挥部开展复工复产企业工作，加强政策宣传，协助企业妥善处理劳资关系问题，同时加强网上招聘和复工复产企业用工服务，派发宣传资料，引导企业开展线上招聘。收集企业岗位信息，做好求职登记推荐就业服务。目前东坑镇共有31家企业申请了通过网上开展招聘活动，需求岗位约5600个。

 

　　2月17日至3月31日，东莞市人社局莞城分局将推出“不见面审批”服务，即办事群众不用到莞城人社办事大厅现场办理业务，通过邮寄办事材料、邮寄取证的方式进行“不见面审批”。

 

　　为避免办事所需材料错寄、漏寄，莞城人社分局建议办事群众先电话咨询业务部门，明确所需办事材料，再发起邮寄服务。准备好办事材料后，拨打11183联系中国邮政速递物流（EMS）上门收取办事材料，送至莞城人社办事大厅，满足办事群众需求。

 

　　据悉，“不见面审批”服务是对传统快递送达服务的再升级，变单向为双向，变“跑一次”为“零见面”，进一步提高窗口的审批效率，节约了广大市民、企业的时间成本。

 

　　石龙分局成立以分局长为组长的“新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控就业用工专项工作组”，下设用工指导组、招聘活动组、用工监测组、劳动关系处置组，并结合实际制定了多项用工帮扶措施。

 

　　从2月7日起，分别由副分局长牵头的3个用工指导组开始分片到企业实地检查复工准备工作，并向企业负责人宣讲《东莞市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控企业节后复工用工工作指引（试行）》《企业复工复产疫情防控工作要求》等，督促其落实各项疫情防控要求。利用“石龙镇社保专管员”QQ群、微信群将上述资料发送到企业，实现精准推送。 

 

　　积极联系企业收集用工需求，充分发挥网络、微信等新媒介的作用，引导企业和员工通过线上招聘求职等多种渠道，实现有序招聘求职。同时，主动与镇内劳务派遣机构对接，动员其将贮备员工或调配员工优先保障石龙镇重点企业用工。（来源：i东莞）