深圳企业明码标差价招聘大学生按学校等级开工资

万象   来源:莞讯网  责任编辑:天下  2014-11-22 10:10:32

  昨日,广东省2015届高校毕业生本科生第一场招聘专场举行,现场有一深圳企业对不同院校毕业生“明码标出等级价”引人注意。走访发现,互联网企业相比往年明显增多。有游戏企业称“不需学霸,挂科也行,但要会玩游戏”。有银行面试,毕业生凌晨3点就开始排队。

  冬日太阳下,由省教育厅组织的第一场本科毕业生专场招聘会举行。昨日共285家用人单位,提供1.1万个岗位。

  现场深圳一家国家级高新技术企业的展位旁排起了长龙。细看,该公司开出的条件与众不同。在展板上,薪资标准表格一览无余。技术类新进应届生,按院校等级不同,学历不同,起薪点不同。如技术类本科,普通院校为5000元,重点院校6000,211工程院校7000,985工程院校8000,清华、北大、电子科大为9000元。技术类硕士的薪酬起点则高于本科几千不等,普通院校8000,重点院校10000,211工程院校12000,985工程院校14000,清华、北大、电子科大15000元。非技术类的薪酬标准也依照不同学历不同院校设置了不同起薪点。

  “感觉有点不公平。”一位在等候面试的毕业生说,不过她同时觉得薪酬能达到期望水平,符合职业方向,不会放过这个机会。由于现场面试官繁忙,记者随后电联了深圳公司总部相关工作人员,她表示,按照不同级别院校来区分应届毕业生起薪,是该公司一贯的薪酬制度,不存在不公平一说,“也没有类似规定吧。”

  省普通高等高校毕业生就业指导中心负责人谢向军认为,该单位这一做法不排除是为抢眼球,不过因它并不是“非211不录用”,不应界定为就业歧视。(来源:南方都市报)

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