深圳涨薪 东莞山区片企业未现明显人员迁徙流
莞讯网讯 从2月1日起，深圳最低工资标准提高至1808元/月，虽然对毗邻深圳的凤岗、塘厦、清溪企业的招工造成了不同程度影响，但冲击没有往年大。据统计，目前凤岗和塘厦缺工率均为20%，清溪缺工率为10%，缺工企业主要集中在电子、五金、塑胶、服装等劳动密集型产业。
连日来，记者走访山区片各大人才市场发现，与往年这个时候火热的场面不同，招聘现场和最近的天气一样“寒冷”。业内人士分析，今年山区片的求职高峰将延迟到元宵节后出现。
求职高峰延迟到元宵后
春节过后，各大工厂企业陆续开工，招工大战也随之拉开序幕。连日来，记者走访山区片各大人才市场发现，目前的招工大战不如往年同期激烈。
在凤岗劳务大市场举行的节后首场公益招聘会上，41家企业进场招聘，提供了近1000个职位，不过只有100多人次进场求职，场面显得异常冷清。而在清溪和塘厦，招聘会面临同样的境况。在清溪最近的一次招聘会上，30多家企业提供了近3000个职位，但应聘者寥寥无几。
凤岗劳务大市场工作人员介绍，往年从年初八开始，各大招聘会已经很火热了，但今年比较平淡。一位来自贵州的求职者表示，家里还有很多老乡因为天气冷以及车票难买等原因，暂时没有南下，预计大部分人在3月份左右才会回到东莞。“今年山区片的求职高峰将延迟到元宵节后出现。”上述工作人员表示。
缺工企业多属劳动密集型
据了解，目前山区片劳务市场最缺的是普工和技术两大类工种，缺工企业多集中在电子、五金、塑胶、服装等劳动密集型产业。
清溪人力资源分局工作人员介绍，目前很多大型企业在门口设摊招技术工，每天都可以招到50个人左右，但相对于巨大的需求，这远远不够。他指出，一般来说，技术工更愿意到大型招聘会上寻找职位，“企业可以考虑多参加一些招聘会网罗人才”。
凤岗人力资源分局工作人员介绍，目前缺工的主要行业为服装业，服装行业的企业更加青睐熟手工，“这部分工人数量有限，十分紧俏”。
在“三电”产业发达的塘厦，电子类企业普工缺口较大。塘厦富迪电子有限公司相关负责人告诉记者，虽然老员工基本到齐了，但是由于订单增加，目前仍缺200多名普工。
工人没有明显流向深圳
从2月1日起，深圳最低工资标准提高至1808元/月，对毗邻深圳的凤岗、塘厦、清溪企业造成了影响，但冲击已没有往年大。据统计，目前凤岗和塘厦缺工率均为20%，清溪缺工率仅10%。清溪人力资源分局工作人员称，今年山区片并没出现前几年那样严重的“用工荒”，务工人员没有明显流向深圳。
究其原因，塘厦一人才市场工作人员认为，近年来山区片一直致力破解“用工荒”难题，而在持续招工难的压力下，企业也形成了一定的“抗性”，不少企业为留住员工大力建设企业文化，促进员工融入企业，扎根当地。同时，与深圳相比，东莞的生活成本显然更低，虽然深圳上调了最低工资标准，但考虑到高昂的生活成本，工人“迁徙”获益并不多。
另外，山区片部分大型企业及时应对，提前将最低工资标准提高至每月1800元以上，看齐深圳。如位于凤岗玉泉工业区的三和盛公司，今年1月底便向员工发布了消息：2月1日起同样执行深圳新的最低工资标准。
企业对策
自动化形成良性用工环境
除了采用提高员工待遇、参加招聘会等方法，山区片部分企业尝试通过提高生产自动化水平，彻底解决年年挥之不去的缺工顽疾。
位于凤岗玉泉工业区的三和盛公司相关负责人认为，通过涨薪应对招工难，并非长远之策，“企业更应该改良生产方式”。今年，三和盛公司专门成立了生产改善开发中心，开发研制工具，优化产能，改善员工作业方式。目前，该公司车间搬运物品已实现通过自主制作的自动车运载。
在塘厦赛诺家居用品有限公司的车间，记者看到，一条近百米长的PU注塑流水线上几乎没有人影，仅几个关键检测点、摆放材料点、包装点上有操作工在作业，其余都是自动作业。该公司相关负责人表示，以前，这样一条生产线一般需要上百人，而现在不到20人。“这条代表着国际最先进生产工艺水平的生产线，与传统的设备相比，可以节省2/3人力，人均劳动生产率提升40%，产品合格率提高30%。”该负责人表示，生产自动化逐步推进后，势必为企业腾出一定的人力资源成本，企业从中拿出一部分提高员工待遇，更好留住员工，形成良性循环。
政府措施
设集中服务点助力企业招工
山区片各镇职能部门正积极行动，帮助辖区内企业解决招工难问题。
凤岗人力资源分局工作人员介绍，今年该分局加强了对企业用工信息的收集、审核和发布工作，通过其官方网站（）及户外LED显示屏，多渠道帮助企业发布用工信息。该镇还特别设立了凤晖园企业集中招聘服务点、凤岗劳务大市场两个公益性企业招工点，帮助企业招工。在凤晖园服务点，该局聘请专职工作人员，全年为企业招工提供便利、持续的服务。而在凤岗劳务大市场，逢周三、周六组织举办免费招聘会。此外，该分局计划与大中专院校和部分人力资源输出密集地区建立长期用工合作机制，通过举办现场招聘会、定向培训、毕业生实习等多种模式，帮助企业拓宽招工渠道。
塘厦镇也推出了一系列举措。春节前，该镇职能部门便收集了本地企业的用工信息并编印成册，向回家过年的员工发放，提前宣传。节后，该镇在汽车客运站对面设立了“塘厦企业现场招聘点”，让来塘厦的务工人员出了车站便可掌握到第一手招聘信息。本月底，塘厦还将举行大型的“春风行动”招聘会，铺开招聘月活动。
