企业四处撒网忙抢人
莞讯网讯 2月10日下午，降温后的阴冷，一如厚街赤岭工业区东明路的招工行情。四五十个不同规模的招工摊位一路摆开，和成规模的摊位量相比，前来应聘的人却少得可怜，显得“粥多僧少”。
记者沿路发现，招工企业多为附近的制鞋、玩具企业，大量招聘生产线普工，平均计件工资每月达到了3000元。
企业多部门出动招人
赤岭工业区内，遍布制鞋、玩具、食品等企业。在东明路与莞太路交界处的三四百米内，三五成群的招聘摊位扎堆，前来招聘的企业多在赤岭工业区。
招聘“生产员工、办公文员、计件工人”的信息，贴满了招聘信息板。记者发现，招聘摊位最多的，是以绿洲、大森、绿扬等鞋厂为主。同时，也有黄江、大岭山的企业信息贴出来。一家叫精诚科技的企业，写着“诚聘大量男女临时工，工资实施计时制，每小时10元，包吃住”。
在这些招聘摊位前，穿统一厂服的为工厂自招，其他则多是中介招聘。甚至一家玩具厂的保安也站到了招聘摊位前，向前来问询的人讲解工厂情况。“我们初六就开始招人了，很多工厂都派了不少人出来。”绿洲鞋厂一负责招聘的大姐说，好多工厂不同部门的人出动，目的就是为招到人。
大森鞋材厂的一位招聘人员，看到一个背沉重旅行袋的男子，赶紧跟随着追问要不要找工作。上述鞋厂的大姐说，没有经验也没关系，工厂可提供一定时间的岗前培训。记者发现，很多招人的工厂都说普工没经验不是问题。
普工工资成招聘卖点
东明路招聘现场的求职者不多，但工厂方面还是不遗余力地打出自己的工资、福利等待遇条幅，以此吸引求职者。
招聘现场多数招聘普工，熟练工人占少数，文员职位就更少。因此，普工的工资成为主要的招聘卖点。记者了解到，原因是部分普工返乡后就不回来了，由于年前接收的订单开工，瞬时产生了用工缺口，因此普工需求比较大。而文员职位，普遍是通过熟人引荐。
在东莞利法宝玩具公司的招聘简章上，明确指出计件员工、注塑员工、包装部员工保底工资在2400-2500元之间，计件最高可达6000元每月。对做满半年以上的员工，公司还提供每月50元以上的工龄奖，“年后准时上班，可获300-500元开工大红包”。大森鞋材厂则标明，薪资分为月薪及个人计件，月薪资为2500-3500元以上。在去年记者前往虎门镇口工业区时，当时的招聘信息大多就指出月入保底2500元。
“今年返厂率有9成，但是现在的工人真不好招。”一家玩具企业的负责人说，90后的员工招来了都没用，想走就走，哪怕工作10多天了，他可不要工资就跑了，让人头疼。(沈勇青 刘耕)
